一.请问，在银行做贷款业务，是什么样的工作？
抵押贷款指借款者以一定的抵押品作为物品保证向银行取得的贷款。小额无抵押贷款主要是针对行政事业单位和国有大中型企业的员工发放的。我认为这份工作还不错，不知道是否给你任务，如果有任务那可不太好干啊。
二.请问银行贷款是个什么工作
1.每个银行的部门设置肯定不是完全一样的但有些部门都有的公司业务部?主要负责对公业务?审核等个人业务部?主要负责个人业务?居民储蓄?审核国际业务部?主要负责国际打包放款?国际电汇?外汇结算等资金营运部?主要是资金结算营业部?信贷审批部?负责各类贷款审批等风险管理部?就是在银行评估、管理、解决业务风险的部门。
2.银行的业务风险主要有?信贷的还款风险、会计的结算风险、新业务的试水风险、财务的管理风险、业务文件的法律风险等等。
3.所有这些风险的控制?特别是前三类业务的风险控制?都是由风险管理部牵头制订解决办法的合规部?合规风险指的是?银行因未能遵循法律法规、监管要求、规则、自律性组织制定的有关准则、已经适用于银行自身业务活动的行为准则?而可能遭受法律制裁或监管处罚、重大财务损失或声誉损失的风险计财部?财务和计划方面的事情?是银行的核心和权利部门会计结算部?安全防范为主题?强化会计结算基础管理工作?揽存增储、中间业务、保险、基金等各项任务?全员的防范意识、业务素质、核算质量、服务技能工作。
4.加强管理、监督、检查与辅导?指导全员严格按照规章制度和操作流程办理业务?加强人员培训?提高业务素质和核算质量出纳保卫部?主要负责现金管理、安全检查、监控管理、消防安全等安保工作科技部?主要负责银行计算机软硬件方面的维护内审部?主要负责各家支行传票的审核?检查柜员的差错等人力资源部监察室行政管理部党群工作委员会计部、电脑部(或信息技术部)、信贷审查部、风险控制部、资产保全部、法律部、人力资源部、个人金融部、计划财务部、稽核部、监察部、公司业务部、金融同业部、保卫部、发展研究部、国际业务部、办公室(或行政部)、党委办公室(含团委)、营业部、电子银行部、董事会办公室、机构办等。
5.银行哪个部门好项目融资及企业贷款部职责?负责开拓各类外币及人民币工业企业贷款及存款业务。房地产贷款部职责?负责开拓各类外币及人民币房地产开发贷款、商业按揭贷款、法人按揭贷款、境外人士个人按揭贷款等。
6.国际业务部职责?负责开拓及管理国际贸易结算及贸易融资业务。信贷部职责?负责审核贷款申请及贷款管理等工作。现金及汇款部职责?负责外币及人民币对公对私柜台业务?包括储蓄、汇款等。个人财务及财富管理部职责?负责开拓、管理个人综合外币理财及信用卡业务。大堂经理/接待职责?全面负责客户的业务咨询?向客户介绍、推荐银行的业务产品。最佳答案?个人认为选择一家好的银行比选择好部门更重要?因为选择向哪家银行投简历是你自己说了算的?但进银行以后选择去什么部门通常是领导说了算?(像工行这样的大银行?你在最开始的半年会遇到一系列系统的轮岗培训。
7.有专门的培训基地和培训老师?一般会分别在一级支行的现金区、结算区、信贷部门实习各一段时间?全面了解银行基本运作和一些规章制度。
8.然后可能会去一些市场部门(个人部公司部)?让一些资深客户经理带带你。最后到要定岗?领导会根据你个人的表现和意愿给你安排适合的岗位?如果被分到某个一级支行?你可以选择的一般只有信贷部、公司部、个人部和结算部。
9.如果是留在分行选择面会大些。你的1(项目融资及企业贷款部)相当于公司部?学习公司业务。公司客户资源是各家银行争夺的主要战场。由于是新人?你没有什么资源?只能跟别的客户经理跑?或者维护一些领导派给你户?钱拿得不多?因为你没有自己的户?没有业绩?即使有业务给你做?也是别人的户?要根别人分成?而且你是分小头?别人大头。
10.你的2(房地产贷款部)和6(个人财务及财富管理部)相当于个人部?学习个人业务。我觉得这个比较有挑战性。先说房贷?一般分一手楼和二手楼?一手楼一般是有项目贷款的?发展商在你们银行贷款建房子?房子建好以后自然会指定业主在你们银行做按揭贷款?这样的话一般量比较大?但钱不太多?理由很简单?因为这样的业务牵涉到发展商不可能是你一个人拉的。
11.重点是说二手楼?要拉二手楼业务关键是地产中介?这里比较适合新入行大学生小试牛刀?相对法人客户?拉中介的业务要简单的多?也比较容易积累资源?需要考虑的方方面面关系也少很多。
12.再说理财?即使不从事银行工作都十分有必要学习个人理财。刚入社会?是原始财富积累的时候?懂得理财对你自己以后的人生十分重要。而且现在理财师十分紧俏。理财可以学的东西也很多很实用?基金、国债、股票、期货、保险、银行理财产品等等。你的5(现金及汇款部)和7(大堂经理/接待)相当于结算部?学习结算业务。不建议考虑7?7一般是那些老得快退休的人或者是需要照顾的孕妇从事的e799bee5baa6e997aee7ad94e58685e5aeb931333332613036岗位。
13.5可以考虑?因为相对其他岗位?结算是比较容易升职的。公司部和个人部一般都是正式员工?只有结算部正式员工比较少?多数是聘用人员?他们普遍达不到本科以上学历?你本科以上学历毕业?在里面只要努力是很容易升职?一般2年时间混个主管没问题。
14.但这种岗位比较枯燥?没有什么挑战性?相比个人部和公司部的客户经理上班时间上也比较严谨?不太自由。结算岗位拿固定工资?基本不根业绩挂钩。信贷部?学习银行信贷知识的部门?一般负责个人贷款和公司贷款的审批?以及贷后管理和催收不建议做催收?如果对审批感兴趣可以学学?这个部门学的东西最多?拿固定工资?基本不根业绩挂钩。
15.挑战性介于客户经理和结算岗之间你提的国际业务部里面穿插着公司部和信贷部的知识?一般只有留分行才有机会进。
16.工作性质估计和信贷部差不多。总结一下?个人认为最有挑战性和压力最大的是个人客户经理?业绩决定收入?对于新人来说相对容易去挖掘这方面的资源。
17.最能学到东西的是信贷部?信贷部出来的人很懂融资噢?跳槽去大企业都很吃香。只要是做客户经理不管个人还是公司?应该都相对自由?其他岗位就都是固定坐班制了。自己衡量看哪个适合?希望对你有用?看你要什么样的未来了，是钱途还是前途?逐个说明?你可以接触到大量的企业?这中间就有回扣和好处的出现?比较灵活?主要接触个人客户?这中间你也能接触到一些人物?钱途一般?看你的胆量了?比较死了?成天对着一些单据?跟差不多?工作量比较大?拿正常待遇的?目前新兴的?但是工作压力比较大?不用我说你大概也能知道?通常经理是银行正式职工?接待一般都是外聘的?至于前途?其实我个人觉得还是6比较有前途?在这些岗位你可以学到丰富的业务知识还可以迅速提升你个人的工作能力?但是每个部门的压力都是有的?
三.在银行做贷款工作怎么样
1.信贷员有时候压力也很大，大公司你要看他们的脸色；小公司送礼请客，但是要帮他们做账，因为他们的财务指标是几乎没有的，而且会计业很不专业。
2.如果做得好确实钱多，不过工资涨不多，主要是业绩，业绩好钱自然多，变数是比较大的，不怎么稳定。现在银行的信贷部门一般比较好，因为这几年的贷款很难，而且银行刚刚开始办理信贷业务，正在开创期间，这时候进银行比较好，回来的上升空间比较大。
工作的辛苦程度就看做的什么工作了，还有就是态度。
四.银行负责贷款的工作是具体干什么？像卖保险一样吗？
1.刚入行的工作人员，绝对不会让你去负责贷款的，没有相当的工作经验和业务能力是无法胜任贷款业务的，再说发放贷款就是权力呀，又不是让你拿着钱往外扔，这样的美差不会轻易落到你手里的。
就算接触信贷业务顶多就是跟着老同志们催收陈欠贷款，根本不用你操心，跟着去看看就行了。如果没有工作经验的话，领导通常会安排你先学习培训，然后跟着老柜员学习业务技能，直到能够独立工作。
五.银行信贷人员具体做什么工作
1.简单说银行信贷人员就是拉存款、跑贷款。拉存款就是把分理处周围有钱单位的自有资金“拉”到自己的分理处存款；跑贷款就是考察到分理处要贷款的单位有没有还款能力，评估发出贷款的风险。
属于分理处的主要业务来源。
六.信贷是什么工作做什么？
跑客户，做好评测让有信用能力的客户在你所在的信贷机构贷款；催客户，让贷款客户及时缴纳本息。
七.信贷员是做什么的？
1.信贷员又称银行信贷员，可说是银行派出的测试贷款方所提供信息是真是假的“测谎仪”，主要负责调查贷款公司和贷款个人的实力和潜力，向其提供贷款方面的政策咨询，需具备出色的判断力和敏锐的观察力，良好的倾听、亲和力和沟通能力。
2.银行信贷员工作内容：公布经营贷款的种类、期限、利率、条件，提供咨询服务指导填写借款申请书，帮助办理贷款申请及其他业务协助有关人员和部门对借款人的信用等级进行评定调查借款人的合法性等因素，核实抵押物、质物、保证人情况，测定贷款风险度；回复贷款申请，签订借款、保证合同或办理公证手续；发放贷款，追踪调查、检查借款人执行合同及经营情况；发送还本付息通知单，敦促借款人还付借款；发送催收通知单，催收逾期贷款本息；收集有关资料，协助有关部门起诉未落实还本付息的借款人；建立和完善贷款质量保全制度，分类、登记、考核、催收不良贷款，及时核销呆账贷款；协助办理商业汇票的承兑、贴现和再贴现工作。
3.扩展资料：信贷员应当遵循以下三项原则：一是客观性原则。设置的评价指标能够真实地反映出信贷员工作效率、工作质量和工作效益的现实特征。从整体性出发，多角度、全方位地反映信贷员的业绩水准。评价指标体系在空间上要成为一个系统，包括信贷员业绩的各个主要方面；在时间上作为一个有机整体，不仅要从各个不同角度反映出信贷员业绩的现状，更要反映出该系统动态变化的信贷员业绩态势。
信贷员岗位划分为贷前调查、贷时审查和贷后管理3个层次，其岗位职责和任务在性质上存在很大差异性。从层次性和差异性出发，对3个层次岗位信贷员分别设置业绩评价指标体系。参考资料来源：-银行信贷员